不当行為 パート

アルバイトやパートの方であっても 不当解雇についての考え方は基本的に正社員と同様 です 解雇がその条件を満たしていなければ無効となりますし悪質性が高ければ不法行為となります. したがってy2会社が同条の使用者であることを前提とした争点についてはこれを判断するまでもなく不当労働行為は認められない 8 不当労働行為の成否 1 前記1でみたとおりy1会社がa2組合員からs番勤務の機会を奪い結果としてパート.

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あぱけん 神戸 アルバイト派遣パート非正規等労働組合.

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